職位詳情
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)人事行政部門相關(guān)工作計劃；
2. 負(fù)責(zé)搭建招聘培訓(xùn)體系 ；
3. ? 組織開展人員招聘、培訓(xùn)和考核；
4. 負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)；?
5. 完成總經(jīng)理安排其他事務(wù)?。
任職要求：?
性別年齡不限；
學(xué)歷：全日制大學(xué)本科及研究生學(xué)歷；
專業(yè)：本科學(xué)歷限人力資源管理專業(yè) ；研究生學(xué)歷限本科專業(yè)為人力專業(yè)或碩士專業(yè)為企業(yè)管理人力資源研究方向；
經(jīng)驗：有培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
要求：人際溝通能力、 理解協(xié)調(diào)能力，做事細(xì)致、認(rèn)真；
接受實習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生??！!
福利待遇
工作時間、地點：
時間：試用期一個月， 8:30-17:30，節(jié)假日按雙休法定節(jié)假日休假。
地點：成都市金牛區(qū)五福橋東路229號31棟9樓11號
薪資福利：
綜合薪資：6-8k
出差等費用實報實銷
公司基本信息
50人以下
批發(fā)和零售業(yè)
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